En la actualidad estamos viviendo momentos de mucha incertidumbre por la crisis sanitaria a la que nos enfrentamos. Por eso, es un deber para los seleccionadores cuidar la experiencia del candidato, sobre todo en estos momentos. La clave para reducir esta incertidumbre durante un proceso de selección pasa por la comunicación. En Six Hunters le […]
Aunque estamos en un momento un poco confuso, la búsqueda de empleo no para y los procesos de selección tampoco. Sin embargo, la forma de llevarlos a cabo está sufriendo cambios debido al confinamiento. El más importante de ellos: la digitalización. El teletrabajo está adquiriendo cada vez más importancia y con él, los procesos de […]
Todos hemos pasado, o probablemente pasaremos, por un periodo de búsqueda de empleo. En este periodo nos enfrentamos a varios procesos de selección y se juntan muchas emociones que no son sencillas de manejar. Ilusión e incertidumbre El proceso por el que pasamos se podría asemejar a una montaña rusa: Cuando aplicamos a una oferta […]
Six Hunters se define por la experiencia de candidato. Cuando un candidato confía en nosotros, le acompañamos a lo largo de todo el proceso de selección. Cuando tenemos un proceso de acuerdo a su perfil. Intentamos hacer este acompañamiento con la mayor calidad y cercanía posible. Uno de nuestros candidatos habla en este vídeo de […]
En SIX, seguimos creciendo y queremos dar a conocer nuestros valores y nuestra forma de trabajar. Este martes 4 de febrero, hemos tenido la oportunidad de hacer una presentación de SIX a nuestros coworkers de Utopicus Príncipe de Vergara. Seguimos ampliando nuestras fronteras para ayudar a más empresas a buscar perfiles adecuados a su filosofía. También […]
La filosofía de SIX contiene valores férreos y diferenciadores. Nuestro entusiasmo es nuestro motor principal: tenemos pasión por cada uno de los proyectos con los que trabajamos. Queremos trascender y dejar huella en nuestros clientes; por eso, la comunicación es una de nuestras bases. Somos resolutivos: ofrecemos soluciones ingeniosas y prácticas a cada uno de los […]
En el mundo empresarial, el networking es una red de contactos y relaciones empresariales. Estas relaciones pueden crear y desarrollar nuevas oportunidades en el territorio de los negocios: compartir información, buscar clientes, buscar trabajadores, desarrollar nuevos movimientos empresariales… En el entorno de la búsqueda de empleo, el networking es una práctica social muy útil. Sin […]
En SIX nos importa la calidad del trato con nuestros candidatos. Queremos cuidar todo el proceso desde que contactamos con él hasta después de un año desde su inserción en la empresa. El seguimiento que realizamos es importante para la relación entre empresa y candidato. Por eso, acompañamos en cada uno de sus pasos a […]
Llevo en el mundo de la selección más de 15 años y he visto cómo este ha ido cambiando progresivamente. La crisis ha afectado, se ha endurecido el mercado y todo ello ha provocado que la selección se deshumanice; curiosa paradoja, la deshumanización de los recursos humanos. Hay una cierta tendencia a despersonalizar los procesos […]
Desde el año 2005 el equipo de SIX lleva dirigiendo y llevando a cabo proyectos de selección con notable éxito. Tras años de experiencia y viendo las preocupaciones y “sueños” de multitud de clientes, en el año 2016 se abre un proceso de reflexión profunda y surge una nueva marca y una nueva manera de entender el negocio.